Gerente de Vendas - Unimed Gerais de Minas
Descrição da vaga
Vaga para atuação em CURVELO - MG
Responsável por gerenciar a equipe de profissionais da sede comercial, visando a criação, manutenção e execução de estratégias sólidas para o crescimento orgânico e sustentável da carteira de clientes. Promover a estabilidade no relacionamento empresarial com as grandes contratantes da operadora, analisando os cenários mercadológicos para uma atuação estratégica da Operadora na manutenção ou inovação de produtos e serviços.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar, desenvolver e motivar a equipe de vendas, garantindo engajamento e alta performance.
- Elaborar estratégias comerciais, metas e indicadores, acompanhando resultados e implementando ações de melhoria contínua.
- Gerenciar o pipeline de vendas, identificar oportunidades de expansão e garantir previsões precisas.
- Realizar análises de mercado e da concorrência para orientar decisões estratégicas.
- Estabelecer e fortalecer relacionamentos com clientes-chave, negociando contratos e garantindo a satisfação contínua.
- Criar e implementar políticas, processos e roteiros comerciais para otimizar a operação.
- Trabalhar em parceria com áreas internas (marketing, operações, financeiro) para assegurar a execução do plano comercial.
- Preparar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria.
Requisitos e qualificações
- Superior completo em Administração, Direito, Marketing ou áreas afins.
- Desejável pós-graduação em Gestão em Vendas, Marketing ou áreas correlatas.
- Disponibilidade para viagens.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevistas
- Etapa 3: Mapeamento comportamental
- Etapa 4: Contratação
Nossa história
Para que você conheça mais sobre a gente, te convido a fazer uma viagem no tempo. Nossa história começou lá trás, em 1967, em Santos, quando um grupo de médicos inspirados pelo cooperativismo criou a Unimed.
Não demorou muito tempo para que este modelo se tornasse reconhecido em vários estados. Minas Gerais também abraçou esta nova filosofia e, rapidamente, começou a se estruturar, formando suas primeiras cooperativas Unimed. Com a expansão, as cooperativas se organizaram institucionalmente criando uma Federação Estadual.
Foi aí que nossa história começou. Surgia a Unimed Federação Minas, em 1977. De lá para cá, muita coisa mudou. Crescemos e nos adaptamos às mudanças, contribuindo para o desenvolvimento e a sustentabilidade do Sistema Unimed mineiro.
Hoje, contamos com um time de mais de 250 colaboradores, alinhados com o nosso propósito, que foram fundamentais para que nos tornássemos uma referência para outras Unimeds do país inteiro. Juntos, 67 cooperativas, prestando consultoria e assessoria em diversas áreas como recursos humanos, comercial, jurídico, comunicação e marketing entre outras.
Uma coisa é certa. Ainda temos muito o que construir e você também pode fazer parte dessa história com a gente!
Buscamos pessoas que gostam de pessoas. Nossas oportunidades estão abertas para todos, incluindo pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas diversos.
Nossas competências
